Con altas tasas de desempleo, se ofrece ninguna ¡El trabajo es un llamado para una celebración! Date una palmada en la espalda por tener el currículum que se destacó y por causar una gran impresión en tu entrevista de trabajo. ¡Te lo mereces! Pero… Antes de saltar el arma y gritar su respuesta desde los tejados, asegúrese de que sea lo que realmente quiere. Hágase las siguientes preguntas para ver si el puesto es adecuado para usted antes de aceptar una oferta de trabajo.

1. ¿Estoy sacrificando metas serias?

Siempre quiso ser escritor, pero este trabajo lo tendrá disponible las 24 horas del día. ¿Cuándo tendrás tiempo para escribir? ¿O qué pasa si el trabajo requiere tanto escribir mientras estás en el reloj que no tienes el deseo de trabajar en tu novela cuando llegas a casa? Tienes que sopesar tus metas con tu deseo por el trabajo. Si está de acuerdo con descartar su novela y lanzarse a un nuevo trabajo durante un año más o menos, ¡adelante! Pero si no, escribir te hará sentir horrible. Entonces el trabajo probablemente no valga la pena. Espera algo que te satisfaga durante el día, luego date tiempo para tus propias pasiones y metas fuera del horario laboral.Publicidad

2. ¿Puedo ampliar mis habilidades y experiencia?

¿Esta posición te ayudará a crecer? ¿Utilizará las habilidades que ya ha desarrollado? ¿Recurrirá a experiencias de sus trabajos anteriores? Una vez que haya terminado la universidad y haya terminado con los trabajos de venta minorista, debe asegurarse de que cada trabajo posterior que tome lo ayude a avanzar de alguna manera. No querrá perder el tiempo en el agua solo para ganar un cheque de pago. Asegúrese de que el trabajo pueda usar sus habilidades y ayudarlo a desarrollarlas para adaptarse aún mejor al puesto.

3. ¿Entiendo los deberes del trabajo?

¿Su posible empleador repasó el puesto de trabajo con usted? ¿Sabes lo que harás todos los días una vez que registres tu entrada? Asegúrese de comprender todas las obligaciones laborales. Necesita saber qué se espera de usted y debe estar seguro de que puede realizar estas tareas satisfactoriamente. ¿Puedes hacer estas tareas todos los días sin perder tu pasión? Si tiene alguna pregunta o problema con lo que se espera de usted, asegúrese de aclararlo antes de aceptar la oferta de trabajo. Una vez que dice que sí, su empleador asume que está diciendo que sí a todo lo que le ha descrito.Publicidad

4. ¿Se cubrirán mis necesidades?

¿Estarás feliz con este trabajo? ¿Son sus deberes diarios cosas que puede (y voluntad ) ¿disfruta haciendo? ¿Qué pasa con el pago? ¿Es suficiente para satisfacer sus necesidades o tendrá que tener un presupuesto extremo? ¿Necesita un seguro y la empresa lo ofrece? ¿Las horas de trabajo le permiten recoger a sus hijos de la escuela? Asegúrese de obtener lo que quiere y necesita de este trabajo antes de aceptarlo, darse cuenta de que se queda corto y sentirse estancado.

5. ¿Puedo verme trabajando para la empresa?

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¿Esta empresa tiene la misma moral y objetivos que tú? Si te apasiona el reciclaje, querrás trabajar para una empresa ecológica, ¡o al menos una empresa que te anime a iniciar un programa de reciclaje! No trabaje para una gran planta de producción que envía contaminación al aire durante cada hora de trabajo. ¿Cómo son los demás empleados? Estas personas serán sus compañeros de trabajo, ¿parecen felices? ¡Pasarás más tiempo con ellos que con tu familia! ¿Podrías estar con ellos todos los días? ¿Puede recibir órdenes de su jefe, o parece que será demasiado exigente y causará muchos problemas?

6. ¿Podré ascender?

¿Tiene el trabajo algún futuro para la promoción? Si no puede ser ascendido, ¿podrían cambiar sus deberes y título si demuestra su valía? No querrás quedarte atrapado en un trabajo que no te recompense por tu arduo trabajo. Además, piense en lo leal que se sentirá con la empresa. Es importante tener lealtad, por supuesto, pero ¿se sentirá atado al trabajo si surge algo mejor en el futuro? ¿Se sentirá culpable, como si hubiera dedicado tanto tiempo y esfuerzo a la empresa, que se verá obligado a quedarse, incluso si lo ascienden o lo compensan? Es genial si desea permanecer en la misma empresa y ascender en la escalera, pero si se siente mal dejándolos atrás por algo mejor en el futuro, entonces probablemente debería esperar para ese puesto de ensueño ahora.Publicidad

7. ¿Disfrutaré del trabajo?

Mira todas tus respuestas. ¿Cómo se ve el trabajo, ahora que ha sido honesto consigo mismo? ¿Parece lo correcto? Disfrutarás del trabajo? ¿Le gustaría ir a esa oficina, trabajar con esos compañeros de trabajo y completar tareas para ese jefe? Si todas sus respuestas fueron bastante negativas, ¡no se sienta mal! Es mejor que descubra desde el principio que no disfrutará el trabajo, en lugar de aceptarlo y sentirse estancado. Si es así, ¡enhorabuena! Ha encontrado un excelente trabajo nuevo que lo ayudará a aprender y crecer.

Crédito de la foto destacada: Bill Strain a través de flickr.com Publicidad