El compromiso es vital en cualquier relación, ya sea con compañeros de trabajo, amigos, familiares o su pareja. Es importante saber cuándo defender su posición, pero también saber qué batallas vale la pena pelear. Consulte estos siete consejos sobre cómo aprender a comprometerse y cómo ayudará a mejorar cualquiera de sus relaciones.

1. No intente siempre tener la razón.

El primer problema con las peleas es que todos los involucrados quieren tener razón. ¡Todos queremos ganar! Es comprensible que te sientas así, pero es algo que debes dejar de sentir. Cuando quieres ganar, no estás escuchando al otro lado de la discusión o conversación. Suspenda su necesidad de tener razón y escuche a su pareja, amigo o compañero de trabajo.Publicidad

2. Deja ir las cosas.

Necesitar tener la razón es solo lo primero que debe dejar de lado. No te aferres con tanta fuerza a todos los males del pasado que la persona pueda haber hecho por ti. El dicho es Perdona y olvida, no perdona, pero guarda rencor. El hecho de que haya tenido un desacuerdo con su cónyuge hace unas semanas no significa que sea relevante para el que está teniendo hoy.

3. Reconsidere sus expectativas.

¿Alguna vez ha mantenido una discusión solo porque estaba en racha? Pero a la mitad, ¿descubrió que no estaba realmente apasionado por lo que estaba luchando? Es difícil de admitir, pero puede suceder mucho. Una forma de evitar esto es mantener la calma cuando surja una discusión para que no se vea arrastrado a una pelea. Mantenga sus emociones bajo control y piense en lo que realmente quiere, tanto de su vida como de la relación. ¿Es importante que te mantengas firme con tanta firmeza, o todo estaría bien si cedieras un poco? Esto es importante en todas las relaciones, ya sea con sus hijos, sus hermanos, su pareja o sus compañeros de trabajo.Publicidad

4. Esté dispuesto a cambiar.

Después de reconsiderar sus expectativas, esté dispuesto a actuar sobre los cambios como mejor le parezca. Una cosa es decir que está dispuesto a comprometerse, pero otra cosa completamente distinta es actuar en ese cambio. Una parte importante del compromiso consiste en cumplir con la resolución. Esto les mostrará a los demás que estás dispuesto a comprometerte por completo, no solo a hacer falsas promesas para poner fin a una pelea.

5. Comparta sus creencias y emociones.

Comprometerse se trata de encontrarse a mitad de camino. No se abandone a sí mismo ni a lo que cree para ser visto como un gran transigente. Asegúrese de expresar sus creencias y emociones sobre la situación. Todos los involucrados en la situación deben ser escuchados, y la forma más fácil de hacerlo es declarar clara y honestamente sus partes. Úselos a mí y a mí para que quede claro que así es como usted sentir y que no está tratando de imponer sus sentimientos u opiniones a los demás. Si su problema está en el trabajo, asegúrese de no compartir demasiado sus emociones: sea profesional, pero asegúrese de que lo escuchen alto y claro.Publicidad

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6. Muestre aprecio.

Independientemente de la resolución del compromiso, asegúrese de mostrar su agradecimiento a los demás involucrados. Estar dispuesto a comprometerse, en lugar de luchar hasta el final, es un rasgo admirable. Asegúrese de demostrar cuánto aprecia a la otra persona que trabaja con usted para encontrar la mejor solución. Tómese el tiempo para evaluar la solución juntos y expresar lo que le gusta de ella. Apreciar la interacción social positiva y cómo trabajar juntos para encontrar la mejor solución te hizo sentir.

7. Mantenga la mente abierta.

¡Has superado un compromiso intacto! ¿Cómo se siente? Recuerda esto para la próxima vez. Es importante mantener la mente abierta, no solo para compromisos futuros, sino también en todas las interacciones futuras. Mantener la mente abierta, estar dispuesto a cambiar sus expectativas y no intentar tener la razón en primer lugar puede ayudarlo a evitar discusiones en el futuro. Pero incluso si no puede, ¡al menos sabe cómo comprometerse!Publicidad

Crédito de la foto destacada: mohd ashek mansor a través de flickr.com